«Ростелеком» представляет интеллектуальную ИТ-систему подбора персонала IQHR
26.02.2020 15:23«Ростелеком» в партнерстве с дочерней компанией «Айкумен ИБС» разработал и внедрил собственную интеллектуальную ИТ-систему подбора персонала IQHR. Одноименное мобильное приложение позволяет работать в системе дистанционно — в любом месте, где есть интернет.
К разработке собственной ИТ-системы поиска кандидатов (ATS[1]) в «Ростелекоме» приступили в 2018 году. Главная задача проекта — создание эффективного ИТ-решения по автоматизации процессов подбора персонала, как в головной компании, так и в десятках дочерних и зависимых обществ. Всего в группе компаний «Ростелеком» работает около 120 тысяч человек.
Основные возможности системы IQHR: гибкая настройка под существующие бизнес-процессы;
настраиваемые цепочки согласования заявок и офферов, отслеживание статусов и сроков;
создание и ведение единой базы кандидатов, в которую импортируются данные из почты и с собственного сайта, с популярных сайтов поиска работы, из социальных сетей и профильных групп;
учет полной истории взаимодействия с кандидатами, включая отзывы специалистов HR-блока;
удобный интерфейс коммуникации с кандидатами;
работа с вакансиями, интеграция с почтой и календарями, аналитика и отчетность;
гибкие ролевая модель и политики разграничения прав доступа;
возможность интеграции с корпоративными ИТ-системами.
Старший вице-президент по организационному развитию и управлению персоналом «Ростелекома» Галина Рысакова:
«Ранее в группе “Ростелеком” использовалось несколько решений по управлению подбором персонала от разных вендоров. В 2018 году мы пришли к пониманию, что готовы систематизировать накопленный опыт, экспертизу и представления о том, как можно повысить эффективность управления рекрутментом, и в итоге приступили к разработке собственной ATS. Нам удалось создать гибкую, развивающуюся, удобную всем категориям пользователей систему, в которой в настоящее время уже ведется подбор персонала для “Ростелекома” и его дочерних компаний».
Система IQHR может быть адаптирована под требования компаний практически любой отрасли и любого масштаба.
Руководитель проекта разработки IQHR блока по организационному развитию и управлению персоналом «Ростелекома» Светлана Родионова:
«Наше решение IQHR охватывает полный цикл процесса поиска нужного сотрудника — начиная с заведения заявки на подбор и заканчивая предложением о работе. Все операции прозрачны для участников на всех этапах. В системе формируется уникальная база данных, анализ которой поможет дальнейшему развитию IQHR. Наша разработка способна стать надежным ИТ-помощником для HR-блоков компаний, повышая скорость и эффективность поиска лучших сотрудников».
В ледяном плену: завершены съемки арктического сериала-катастрофы «Челюскин. Первые»
За экспедицией парохода «Челюскин», который впервые должен был за одну ...
12.04.2024 16:25«Я знаю, кто тебя убил» — премьера триллера с Александром Яценко и Юлией Снигирь состоится 1 мая на Wink.ru
Трехлетняя девочка похищена в московском цирке, кто и за что ...
10.04.2024 20:23Робот с российским паспортом: решение контакт-центра «Ростелекома» вошло в реестр отечественного ПО
«Ростелеком Контакт-центр» (D/O: Digital Operator) зарегистрировал в реестре отечественного ...
28.03.2024 17:40